国庆节放假通知
       [ 2008-9-26 ] 根据国务院办公厅有关规定，区直机关国庆节放假时间为9月29日至10月5日，共7天。其中，10月1日、2日、3日为法定节假日，9月27日（星期六）、9月28日（星期日）两个公休日调至9月29日（星期一）、30日（星期二），10月4日（星期六）、5日（星期日）照常公休。 王寨街道办事处办公室
---------------------关于全街元至7月招商引资和出口创汇完成情况的通报
       [ 2008-8-21 ]关于全街元至7月招商引资和出口创汇 完成情况的通报 今年以来，全街上下认真落实《王寨街道办事处2008年工作要点》，积极以“1+N”模式推进招商引资，大力开展园区建设，以优质服务促进辖区企业出口创汇，使全街经济工作朝着好、快目标奋进。现将元至7月招商引资和出口创汇完成情况通报如下： 一、全街元至7月主要经济指标完成情况 1、招商引资目标完成情况 元至7月，根据各社区上报情况统计，全街共有12个项目进行投资，计划投资总额32000万元，实际到资8870万元，占街年计划目标（6亿元）的14.78%，占区定我街年计划目标（2亿元）的44.35%。其中工业项目9个（投资规模过千万的项目7个），投资总额14500万元，实际到位资金6670万元；商贸项目1个，投资总额1000万元，实际到资920万元；新建扩建工业园项目2个，投资总额15000万元，实际到位资金1280万元。 元至7月，全街共有5个追加投资项目进行了投资（作统计参考），投资总额15200万元，实际到位资金5200万元。 全街目前有签约项目14个，计划投资总额118600万元，其中工业项目12个，商贸项目1个，农贸项目1个，投资总额过千万元的项目14个，过亿元的项目3个。 2、全街招商引资单位项目申报情况 截止7月底，全街6个社区招商引资责任单位中，有5个社区（乔营、贾洼、七桥、王寨、衡庄）申报有招商引资进度，5个社区（乔营、贾洼、七桥、王寨、衡庄）申报有新建项目，并进行了实际投资，3个社区（贾洼、乔营、王寨）申报的有追加投资项目，4个社区（贾洼、衡庄、施营、王寨）申报的有签约、在谈的项目(此类项目暂不纳入到资统计范围)。 3、出口创汇任务完成情况 元至6月份，全街外贸出口创汇完成509万美元，与去年同期（1016万美元）相比，下降50.09%，占区下达年任务（1260万美元）的40.39%，其中企业出口额为：中粮粮油公司172万美元，协卓服饰公司102万美元，天王服装公司103万美元，瑞宝服饰公司103万美元，汇尔杰玻纤公司29万美元。 二、存在的突出问题 总体来看，元至7月我街招商引资和出口创汇都做了一些工作，也取得一定成效，其中签约、在谈项目较多，后续到资势头比较强劲。但是，全街招商引资和园区建设、项目运作进展情况还存在很多问题，突出表现为签约项目落户不及时、投资资金不到位、在建项目开工率不高、园区建设进展缓慢、招商项目申报不及时。截止目前，招商引资“1+N”模式落实力度不大，仅有乔营、七桥分别引进过5000万元单体项目1个（乔营捷瑞祥项目已进入设备安装调试中，部分设备已投入生产;七桥工业园首期已投入1000万元，预计9月底竣工并投入使用）；衡庄、贾洼虽有投资5000万元以上的签约项目，但至今没能启动建设；还有部分社区因受土地政策制约，5000万元招商项目到如今没有着落，招商引资工作行动迟缓无进展。 三、相关要求 街道党工委、办事处要求，全街各社区招商引资责任单位要切实强化领导和服务责任，进一步加大各类项目跟踪服务、督办落实力度：对洽谈项目要成立专班跟踪服务，力争早签约、早落户；对签约项目加大督办力度，督促投资者尽快投入动工，力争早开工、早投产；加大园区标准化建设力度，着力提升园区水平；加大出口企业服务力度，支持其拓展出口贸易；按照区委、区政府主要领导在王寨调研讲话精神要求，加大招商引资落实力度，瞄准全年既定目标，进一步创新和细化招商举措，全力以赴抓好项目运作；加大项目申报力度，严格按照招商引资“定期月报制”要求，每月20日前向办事处招商办上报招商引资及重点项目进展情况。 附：元至7月全街招商引资情况进展表 中共王寨街道工作委员会办公室 2008年8月18日
---------------------《和谐施营网》已上网运行欢迎浏览
       [ 2008-4-24 ]由施营社区居委会主办的《和谐施营网》已于近日上网运行，其网址是“www.hxshiying.cn”,电子信箱是“xfxh9988@163.com”。该网站内容详细，紧贴社区，并开办有电子版社区报纸《和谐施营》，欢迎浏览。
---------------------全街一季度实绩目标考评结果的情况通报
       [ 2008-4-24 ]全街一季度实绩目标考评结果的 情 况 通 报 今年以来，街道党工委在全街建立和推行了季度实绩目标考评机制，旨在督办落实各项经济社会事业有序开展。为了掌握各社区和机关各部门一季度工作情况，街道党工委组织考评组于4月上旬对各社区和办事处各部门进行了实绩考评，考评采取听取汇报、查看资料、现场复核、综合评价等方式，充分掌握各社区和各部门一季度工作实绩目标完成情况。经考评组综合评定、街道党工委审核把关，现将各社区和街直各部门一季度工作实绩目标完成情况通报如下： 一、一季度目标考评得分排名情况 （1）各社区得分概况： 一季度，各社区按照“经济建设（40分）、社会事业（25分）、党建（25分）、综合评价（10分）”四项进行考评，得出各社区一季度实绩目标考评得分与排名： 1、衡庄社区：105.02分。 2、施营社区：102.35分。 3、贾洼社区：98.57分。 4、乔营社区：97.14分。 5、王寨社区：91.72分。 6、七里桥社区：91.64分。 （2）各部门得分概况 一季度，办事处各职能部门按照“个性目标（50分）、共性目标（30分）、综合评价（20分）”三项进行考评，综合6大办得分为： 经济发展办公室（含农办）：96.97分。 社会治安综合治理办公室：96.93分。 信访稳定办公室：95.33分。 党政综合办公室（含民政办）：95分。 计划生育办公室（含武装部）：94.96分。 城管城建办公室：94.19分。 二、一季度实绩目标完成情况综述 一季度，各社区以发展为主线，瞄准全年既定目标，突出项目建设、招商引资等重点工作，强化目标责任意识和工作任务落实力度，使工业经济发展速度保持在30%以上，基本实现了今年一季度经济工作“开门红”，为全力打造樊城“工业大街”奠定了坚实基础。与此同时，各项社会事业也稳步发展，计划生育、社会治安综合治理、城管城建等日常性工作落到实处，目标细化、责任到人，有效地维护了全街的稳定、有序，其中全街刑事发案率同比下降18.03%（盗窃同比下降18%），群众满意程度稳中有升；城管连续两月全市排名第四位；计划生育“三级联创”工作在6个社区全面铺开；新闻宣传方面，各社区重视程度提高，对基层亮点工作进行了一些生动报道,很好地对外宣传了王寨。 三、一季度实绩目标工作亮点展示 从各社区考核的情况综合来看，6个社区都有自己的特色，一季度工作呈现出很多“亮点”：衡庄、乔营、王寨等6个社区招商引资成效突出，分别完成了一季度引进5000万元意向性项目一个，特别是衡庄社区在既定项目难以完成的情况下，及时调整工作思路和招商引资方向，居委会负责同志亲自出马到外地招商引资，着力引进其他项目添补空缺,仅一季度就引进3000万元以上项目4个,协议引进资金2.1亿元；施营社区在争先创优、打造品牌社区方面取得较大成绩，在社区企业中推行了企业现场管理每月百分考核制，使企业安全生产、计划生育、社会治安工作和内部经济环境得到了强化和优化；七里桥“社区半月谈”活动坚持围绕解决民生问题，在全区组织、统战系统形成特色党建工作；贾洼社区社会治安综合治理工作着力于基础工作,投资建设了社区电子监控体系并发挥积极作用，取得了连续三个月零发案的成绩；王寨社区在信访稳定工作中，积极做好稳定对象的思想工作，采取盯人掌握去向、谈话掌握动向的办法，使稳定对象在一季度没有到区以上机关上访，较好地维护了辖区信访稳定；施营、乔营和王寨社区在开展“王寨打造省域副中心城市发展第一街”解放思想大讨论活动中，注重让社区干部的动笔动脑深入思考，撰写了一批立足本职岗位、结合工作实际的心得体会文章。 从办事处6大办考评情况综合来看，一季度工作总体进步，工作成效相对突出，主要表现在：一是工作责任意识得到加强。各部门能够积极围绕街道党工委2008年工作要点开展工作，在制定季度考评细则过程中注重量化、定性和结合实际。二是帮办服务深入持久，主动服务意识不断增强。党政办公室、民政办公室注重在本职工作中加强对社区工作的指导和服务，其中党政办公室协助施营社区创办了《和谐施营》网站，民政办公室多次深入社区为辖区城市低保户服务,受到基层单位的好评。三是争先创优意识明显提高。办事处6个职能部门中，党政办公室瞄准全区信息“前三”位置，狠抓党务、政务信息编辑和报送工作，并邀请区委办信息科、区政府网络中心专家对各社区居委会办公室干部进行业务培训，收到较好效果，受到区政府办领导的高度评价；城管城建办公室春节前后能够做到“放假不放松工作”，在今年一季度第1、2月份城管考评中争得全市“前四”位置。四是创新意识不断强化。经济发展办公室招商引资专班结合党工委工作要点，迅速启动企业“成长、壮大”两大工程，并对辖区民营企业逐个走访摸底、建立企业档案，为街道党工委全面准确掌握民营经济发展态势提供了第一手资料。 四、一季度工作完成情况不足之处 在肯定成绩的同时，也应当清醒认识到工作中的不足：一是招商引资工作完成任务不平衡，部分社区在招商引资工作中进展不大、创新意识不强，相关职能部门督办力度不够强劲，应再加力度在二季度积极完成；二是个别社区在品牌社区创建工作中，没有明确自己的目标和特色，启动工作滞后，争先创优意识不强；三是解放思想大讨论活动不够坚持和深入，“因学而学”和“就学论学”问题比较突出，部分社区和职能部门没有结合实际和经济发展开展学习讨论，有份量的体会文章不多；四是部分社区对宣传报道工作不够重视，不能及时上报信息；五是部分社区和部门对自己制定的考评细则不进行认真研究，责任机制和督办落实主体不够明确，平时没有随时掌握工作进度，思想上存在得过且过，工作中存在无计划、无所谓、无总结的现象。这些问题都在这次考核中受到了扣分处理，希望和社区和各部门加以重视，着力抓好整改落实。 对二季度全街工作的总体要求 针对上述问题，街道党工委、办事处要求，各社区在二季度的工作中，要继续保持一季度的发展势头，盯准目标，扬长避短，进一步解放思想，坚持“工业立街、创业富民、服务塑形、和谐共兴”的工作思路，坚持求真务实、发展争先的工作理念，进一步促进全街各项事业的发展，为早日实现打造“省域副中心城市发展第一街”的发展目标写上辉煌的一笔。
---------------------推荐一篇题为《老实人值得重用》的好文章
       [ 2008-2-22 ]据《人民日报》2月21日第四版《人民论坛》刊登的舒炼文章—— 何谓老实人？就是那些不圆圆滑滑、不张张扬扬，实实在在做人、兢兢业业干事的人。老实人具有三个典型特征：一是做人实在，为人厚道；二是干事实在，不装样子；三是作风实在，任劳任怨。 能称得上人才的人，应该是既有过硬本领，又有优良作风，用自己的智慧和能力竭尽全力为他人和社会服务的人。一句话，德才兼备的人，才称得上人才。在德与才之间，德是才之魂，才是德之力。一个干部如果仅仅具有较高的才智而做人做事不老实，就不算人才。人才人才，人在前，才在后，为人在先，为才在后。 云梦的竹子以刚劲著称，然而如果不矫正其曲，不配上羽毛，就不能作为利箭穿透坚物；棠谿的铜材以精利闻名，然而如果不经熔烧铸造，不锻出锐锋，就不能作为兵器击穿硬甲。人才需要老实人所具有的高尚品格，而老实人做事的态度、做事的品德、做事的忘我精神，也正是人才的一个特征。 真正可信、可敬、可爱的，还是老实人。在现实生活中，老实人具有很高的威望和亲和力，这不是靠上级封出来的，不是靠权力压出来的，不是靠自己吹出来的，也不是靠耍小聪明骗出来的，而是靠真心实意地、尽心竭力地、坚持不懈地做老实人、说老实话、办老实事，逐步树立起来的。 许多事实证明，老实人是一个单位、一个地方乃至一个国家的中坚和脊梁。只讲奉献、不讲索取、默默无闻、一心为民的好干部焦裕禄、孔繁森、吴天祥，航天英雄杨利伟，蜚声国内外的企业家张瑞敏等等，都是做人实在、干事实在、作风实在的老实人。他们的模范行为有力地影响和激励着人们不断创新，奋勇向前。 老实人值得重用。我们要更好地营造尊敬老实人、信赖老实人、呵护老实人、重用老实人的良好氛围，尤其是各级领导一定要从人才的高度充分认识老实人的宝贵价值，积极发现老实人，主动关心老实人，热情支持老实人，这样投机钻营者就很难得利，也可树立起一个正确导向，让老实人扬眉吐气，让老实人成为人们学习效仿的榜样。如此，我们的干部队伍必将充满蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。
---------------------王寨街道党工委（办事处）承诺
       [ 2007-11-24 ]一、王寨街道党工委（办事处）干部职业道德总体要求： 忠于职守，依法行政，科学公正，廉洁高效，爱岗敬业，勤奋工作，服务人民，奉献社会。 二、王寨街道党工委（办事处）机关行政行为标准： 实行政务公开，方便群众办事；举止端庄礼貌，用语文明规范；服务热情周到，依法依规办事；严格执行政策，杜绝违规操作；按照规定时限，办理群众事项；坚持廉洁从政，严禁吃拿卡要；自觉接受监督，认真处理举报；坚守工作岗位，敬业团结协作。 三、王寨街道党工委（办事处）承诺——为切实改进王寨街道办事处机关工作作风，强化机关效能建设，明确街道党工委、办事处职能职责，规范依法行政行为，增强服务意识，提高服务质量，接受社会监督，树立良好的王寨街道办事处机关形象和干部形象，真正为群众办实事、好事，现郑重向区委、区政府和社会、辖区广大群众承诺： 1、坚持全心全意为人民服务的宗旨,忠于职守，不断开拓进取,提高领导作用、办事能力和服务质量，树立“廉洁、勤政、务实、高效”的机关形象，营造良好的机关效能建设氛围。 2、加强党工委班子自身建设，严格遵守政治纪律，保持同区委、区政府的高度一致，维护班子团结，尊重上级机关、基层单位意见和广大群众意愿，协调处理好各方面关系，维护王寨集体荣誉，化解各种矛盾，维护社会稳定。 3、围绕“抓党建促发展”的工作思路，着力建设工业经济第一街，团结带领基层干部和群众，真抓实干，求真务实，确保各项工作在全区位置靠前。 4、全面准确地宣传党的路线、方针、政策，让群众在党的富民政策中得到实惠；宣传街道党工委、办事处的决策、决定和工作举措，增强工作透明度。 5、坚持首问负责制、一次性告知制，热情接待群众，真诚对待群众；经常深入基层、深入群众提供帮办服务，解决基层（群众）难事与问题。 6、机关全体工作人员在街道党工委、办事处的统一领导下，本着分工负责的原则，按照街道党工委、办事处的工作意图，完成中心工作和其他工作任务。 7、按照“五个好”的要求，积极协助社区抓好社区党建、社区经济、社区建设等工作，帮助社区理清发展思路，选准壮大集体经济和居民增收的好路子，帮助群众致富，抓好居务公开和社区民主管理工作。 8、坚持依法行政，切实维护群众利益，做到清正廉洁，严格执行“八不准”纪律，遵纪守法，不利用工作之便和手中的职权谋取私利，坚决抵制不正之风，廉洁自律，勤政为民。
---------------------王寨欢迎你
       [ 2007-11-2 ]WELCOME TO WANGZHAI
---------------------关于向《王寨简讯》和《王寨网站》报送信息的通知
       [ 2008-2-18 ]各社区居委会和街直事业单位，机关各部门： 为及时掌握各单位和机关各部门工作动态，督办各项工作落实情况，更好地反映全街在推进三个文明建设进程中所做的工作，实现王寨党务政务事务公开，根据街道党工委意见，党政办公室将从10月起启用《王寨简讯》和《王寨街道办事处政务网站》两个信息平台，适时展示各社区和机关各部门工作情况。现就有关事项通知如下： 一、目的意义 通过各社区和机关各部门积极报送信息、文章、图片，在《王寨简讯》和《王寨街道办事处政务网站》两个信息平台进行发布，充分展示各社区在发展经济和社会事业中所取得的成绩，将全街党务政务事务面向社会进行公开，进一步树立王寨整体形象。同时，以此形式及时将上情下达、下情上报，使王寨街道办事处社情民意信息接受和反馈网络逐渐畅通，保障各层面的知情权、监督权、建议权，进一步促进“廉政勤政街道办事处”建设。 二、信息平台 党政办公室将恢复《王寨简讯》刊物，并运行《王寨街道办事处政务网站》。《王寨简讯》侧重于文字材料，以经验交流、社区动态、政务信息为主，每月发行1期；《王寨街道办事处政务网站》，以综合各方面材料为主，容纳文字材料、图片、影像等类型素材，每天及时更新。 三、信息类型 各社区和机关各部门向党政办公室报送的信息，分为三类： 1、文字信息：可以是字数在400字以内短小简明的政务信息，也可以是3000字以上篇幅较长的调研文章、理论文章、通讯报道、经验材料，也可以是自己创作的诗词、散文，具体文体不限。 2、图片信息：在近日内各社区和机关各部门工作中发生的重大事件、重要工作、社区动态、好人好事、社区美景，通过拍摄照片、影像反映的信息内容，并配有百字以内的文字说明。 3、公告信息：各社区和机关各部门在招商引资、企业改制等日常工作中，需要对外发布的招商引资、物资处理、广而告之、供需启示、政务通告等经济类、公益类、社会周知类简短信息。 四、报送途径 1、配备电脑但没有上网的社区和部门，文字材料应事先打印形成文本格式，然后用U盘报送党政办公室（照片不用冲洗,直接携机、携盘上报）。 2、已上网的社区，文字、照片可通过电子邮箱WANGZHAIBSC@163.COM和XFWZ3252745@.COM及XFWZ2788@163.COM进行传送。 3、照片要求用数码相机进行拍照，并配有文字说明。 五、相关要求 1、要高度重视信息工作。各社区和机关各部门接此通知后，要引起各单位和部门负责同志的高度重视，确定专人负责信息的采编、报送。各社区、各单位要支持信息工作人员多方位、多渠道了解各项工作，及时采写本社区、本单位工作动态、好人好事、经验材料。各社区居委会办公室主任和街直各部门、各单位负责人要切实负责，要亲自动手采写信息，并督促、组织好其他工作人员参与采写。 2、实行定期报送和审核把关制度。《王寨简讯》和《王寨网站》信息要求随有随送、随时报送。各社区在报送信息过程中，分管领导要对上报内容进行审核把关，要做到既报喜又报忧，又质量上乘、真实反映情况。 3、实行信息通报制度。各社区和街直单位、机关各部门要积极上报信息，对报送和采用情况将进行通报，并列入各社区、各单位、各部门年度实绩目标考核内容。对不能按时按质上报信息的，党政办公室将给予通报批评，并对负责同志和相关人员进行行政问责；对信息工作报送及时、质量标准高的单位和部门，将给予通报表扬。 4、实行信息定向接收处理制度。对各社区、各单位和各部门报送的信息，《王寨简讯》所需内容由张晓元同志负责接收、预审、处理，《王寨街道办事处政务网站》所需内容由兰勇同志负责接收、预审、处理，然后由党政办公室主任审核。 5、要综合利用网络信息资源。《王寨街道办事处政务网站》已建成使用，请已上网单位要挂网浏览，具体域名是WWW.HBXFWZ.GOV.CN，也可以在百度搜索“王寨街道办事处”字样即可找到主页，并列入收藏夹以便浏览。施营、乔营、七里桥、王寨、衡庄等已上网的单位，要利用好电脑网络设备，将网络资源优先分配给居委会办公室使用，以便于工作。今后，除保密和紧急文件、文书由人工传递外，对一些勿需保密的文字材料，请各社区居委会从网络和电子信箱中传送，党政办公室也将部分文书从网络系统传输给各单位，以减轻工作人员负担。
---------------------欢迎您浏览湖北省襄樊市樊城区王寨街道办事处政务网站。
       [ 2007-11-2 ]欢迎您浏览湖北省襄樊市樊城区王寨街道办事处政务网站。我们的联系方式是0710—3252745(传真)，网址是www.hbxfwz.gov.cn，电子信箱是XFWZ3252745@163.com。我们可以提供招商引资、社会服务、工业代理等多项服务。
---------------------王寨街道办事处概况
       [ 2007-11-13 ] 王寨街道办事处，在素有东方“莱茵河”之称的汉水北畔，位于“七省通衢”、“中国历史文化名城”、“中国魅力城市”的湖北省省域副中心城市襄樊市西郊，与全国重点文物古迹——襄阳古隆中、襄阳古城墙隔江相望，版图面积20平方公里,辖6个社区居委会,常驻人口5.2万人,驻有各类工商企业2000余家，是襄樊市中心城区樊城区的“工业第一街”。1996年6月成立街道办事处以来，全街上下围绕“营造全区最佳投资环境，塑造王寨新的发展形象，打造樊城工业第一街，创造全新经济社会发展格局”的宏伟目标，在营造发展环境、服务主体经济、鼎力樊城建设、造福辖区群众上下功夫、抓落实、做文章，使街道社区经济和社会发展水平处于襄樊市各乡镇、街道的领先地位。 具优越的区位。王寨街道办事处地处樊城西北近郊，以三纵（长虹路、汉江路、振华路）、五横（人民路、松鹤路、春园路、七里河路、中原路）街道和20多条街巷构成辖区城市布局，全境覆盖在市区“一水（汉江黄金水道）、二空（襄樊机场、老河口机场两个机场）、三高（襄荆、襄十、许樊3条高速公路）、四铁（襄渝、焦柳、汉丹、武康4条快速铁路）、八公（8条市区公共交通线路）”相互衔接的立体交通运输体系下，与襄樊机场、火车站、高速客运站、沿江20个码头等交通枢纽站点毗邻，驻有中国移动通信、中国联通、中国电信等通讯机构。 有良好的环境。安定祥和的治安环境——办事处多年被襄樊市委、市政府授予“平安乡镇”，辖区主要街道和公众场所安装电子监控器120部，街面见警率达100%，群众和客商的治安满意度常年保持在98%以上。风正人和的人文环境——党员干部心齐风正、诚实守信，先后创建守信用企业5家，市、区文明单位20多个次，办事处连续三年被区委、区政府授予“年度目标考核实绩突出单位”、“党风廉政建设先进集体”，是全市“乡镇党委十面红旗”、“襄江明星街道”荣誉获得者。和气生财的政策环境——樊城区和街道办事处先后出台和细化多项有利于发展工、农、商产业的招商引资优惠政策，项目建设实行公开透明的一站式服务，实行“免打扰”措施促进企业生产经营。 是发展的热土。辖区全境纳入全市“十一五”城区规划的核心发展区进行规划、发展，是襄樊中心城区向西推进建设的关键部位，也是襄樊纺织工业、服装工业、食品工业、机电工业的重要基地，樊西工业园区座落于此，5713、3542、华中制药等18个国家大中型企业和6家科研机构均驻辖区，是襄樊这座“中国最适宜开工厂的城市”的基础和热土。 可创业的平台。辖区建有乔营纺织服装工业园、贾洼纺织工业园、七里桥食品工业园、王寨机电工业园、王寨万亩花卉产业园等在全市属领先水平和规模的精品民营经济园区，先后引进金丽城、汇尔杰等投资过亿元项目3个，入驻民营企业1200多家，年完成出口创汇600万美元，其中以海华照明、天王服装、竞泽机械为主体的规模以上工业企业100多个，辖区吸收产业工人5000多人就业，水、电、通信、天然气等生产资料和劳动力成本较低，是襄樊市中小企业的项目“孵化园”，成为全市最有竞争力和吸引力的创业、发展的平台。 宜商居的家园。辖区建设有6个市级文明示范居民小区和1个国家安居工程小区，城市基础设施配套齐全，驻有各类学校和教育机构30个、医院和医疗卫生机构20个、公众文化娱乐场所15处、中高档宾馆酒店等服务机构30多家、购物仓储机构20多个、生产生活资料市场14个，劳动法律和社区服务等公共服务部门实行一站式服务，能够满足辖区群众和客商的衣食住行医学娱购等不同层次的需求，是目前全市最能满足“宜商宜居”的街道社区。
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